总承包资质企业的技术工人是否可以由全资或控股的劳务企业中的人员进行替代？ 需要提供哪些证明材料？

答：可以。在资质申报材料的基础上还需提供全资或控股的劳务企业的营业执照和加盖工商管理部门查询章的劳务企业的章程，且技术工人的社保应由全资或控股的劳务企业缴纳。

资质标准中要求有“近5年”（或“近10年”）的工程业绩，此处的“近5年”应该如何理解

答：“近5年”或“近10年”是指用于申请资质的工程业绩的有效期，有效期通常从申报当年的前一年逆推5年或10年（申报当年也计算在内），指自申请资质年度起逆推5年或10年期间竣工的工程业绩。如：申报年度为2015年，“近5年”的业绩是指2010年1月1日之后竣工（交工）验收合格的项目。超过时限的代表工程业绩不予认可。

申报的业绩指标略低于标准要求，是否认可？

答:不予认可。

用于申请资质的工程业绩，以什么时间为准来计算有效期？

答：以工程的竣工验收时间为准计算有效期。

特种工程专业承包资质中的相应专业技术人员包括哪些？

答：建筑物纠偏和平移应为岩土和结构专业职称人员；结构补强应为结构专业职称人员；特殊设备起重吊装应为机械专业职称人员；特种防雷应为防雷专业职称人员。

什么部门颁发的技术工人证书可以认可？

答：属于住房城乡建设部颁布的技术工人人员颁证机构名录中的颁证机构颁发的技术工人人员证书可以认可。

什么部门颁发的现场管理人员证书可以认可？

答：属于住房城乡建设部颁布的现场管理人员颁证机构名录中的颁证机构颁发的现场管理人员证书可以认可。

乡镇企业职称证书可以使用么？外地职称证书可以使用么？

答：1997年1月1日后颁发太原市的乡镇企业职称证书可以使用。
对于有地市级人力资源社会保障主管部门授权文件，且符合授权文件要求评定的中级职称可予以认可。对于有省级人力资源社会保障主管部门授权文件，且符合授权文件要求评定的高级职称可予以认可。

建筑机电安装工程专业承包三级资质中要求机电工程相关专业中级以上职称人员

答：机电工程相关专业有给排水、暖通、电气、机械设备、焊接、自动化控制六个专业，专业齐全要求每个专业有1人。

换证需要考核所有人员的社保么？需要提供多长时间的社保证明？

答：需要。需考核近3个月的社保证明。换证时，注册建造师、现场管理人员和有职称人员的社保以与山西省人力资源和社会保障局社保系统比对结果为准。技术工人可由企业提供社保证明为准考核，企业未提供社保证明的，以与北京市人力资源和社会保障局社保系统比对结果为准。

社会保险必须以本企业名义为员工缴纳吗？

答：用于申请资质的主要人员社会保险必须以本单位名义缴纳，以个人名义缴纳无效。企业可以根据实际情况按以下情形为有关人员缴纳社会保险：
（1）在山西当地行政区域内以本企业名义为有关人员缴纳社会保险；
（2）在外省市以本企业名义为主要人员缴纳社会保险（需提供在当地取得的社保登记证）；
（3）在外省市以本企业分支机构名义为有关人员缴纳社会保险（需提供分支机构营业执照及在当地取得的社保登记证）。